ที่ Volvo Buses ความยั่งยืนมีความหมายมากกว่าการปล่อยมลพิษจากท่อไอเสีย ทุกวันเราใส่ใจกับรายละเอียดที่ช่วยให้เราบรรลุเป้าหมายที่ท้าทายในด้านสภาพอากาศและเราคำนึงอยู่เสมอถึงวิธีการที่เราจะสามารถลดผลกระทบต่อภูมิอากาศ ดูแลทรัพยากรของโลกให้ดีขึ้น และดำเนินธุรกิจอย่างมีความรับผิดชอบ ตั้งแต่ขั้นตอนการพัฒนา เมื่อทำการจัดซื้อจัดหา ที่โรงงานผลิตของเรา และเมื่อส่งมอบให้กับลูกค้าของเรา นี่คือวิธีที่เราส่งมอบโซลูชันการขนส่งสาธารณะที่ยั่งยืนได้อย่างสมบูรณ์
รถบัสและรถโค้ชทุกคัน แชสซี และส่วนประกอบทุกชิ้นที่เราผลิตได้รับการพัฒนาด้วยความใส่ใจโดยคำนึงถึงสิ่งที่ดีกว่าต่อโลกและมนุษยชาติในระยะยาว เราใช้กระบวนการพัฒนาแบบหมุนเวียนที่ช่วยปรับปรุงโปรไฟล์ด้านความยั่งยืนในผลิตภัณฑ์ของเรา โดยมากกว่า 90% ของโครงรถบัสใหม่ล่าสุดของเราสามารถนำไปรีไซเคิลได้
เป้าหมายความยั่งยืนของเราคือการลดการปล่อยก๊าซจากการดำเนินงานของเราเอง 50% และลดการปล่อยก๊าซจากยานพาหนะของเรา 40% ต่อกิโลเมตร ทั้งหมดนี้ภายในปี 2573 งานนี้เริ่มต้นที่ขั้นตอนการพัฒนาโดยพิจารณาอย่างรอบคอบถึงวัสดุ เทคโนโลยี และโมเดลธุรกิจที่เกี่ยวข้อง
แนวคิดที่ยั่งยืนสามารถพบได้ตลอดในห่วงโซ่อุปทานของเรา เป้าหมายของเราคือการผลิตรถโดยสารที่ยั่งยืนโดยปราศจากสารต้องห้าม รวมถึงการเคารพสิ่งแวดล้อมและสิทธิมนุษยชน หนึ่งในเครื่องมือหลักของเราในการบรรลุเป้าหมายนี้คือ จรรยาบรรณคู่ค้าธุรกิจ ซึ่งจะระบุมาตรฐานระดับสูงของแนวทางปฏิบัติด้านสิ่งแวดล้อม สิทธิมนุษยชน สุขภาพ และความปลอดภัยที่เราคาดหวังจากซัพพลายเออร์ของเรา นอกจากนี้ เรายังดำเนินโครงการจัดหาแร่อย่างยั่งยืนทั้งหมด ซึ่งจะให้ความสำคัญกับการจัดซื้อจัดหาแร่ดีบุก ทังสเตน แทนทาลัม ทองคำ และโคบอลต์อย่างยั่งยืน
เราลดของเสียและการปล่อยก๊าซเรือนกระจกอย่างต่อเนื่อง เพิ่มประสิทธิภาพการใช้น้ำ และปรับปรุงการจัดการสารตัวทำละลาย น้ำมัน และสารเคมีของเรา
โรงงานผลิตแชสซีของเราในเมือง Borås ประเทศสวีเดน เป็นหนึ่งในโรงงานรถบัสแห่งแรกในโลกที่ใช้พลังงานหมุนเวียน 100% โดยใช้เชื้อเพลิงชีวภาพในการทำความร้อนและใช้ยานพาหนะในโรงงานที่ขับเคลื่อนด้วย HVO และไฟฟ้าพลังน้ำที่ปราศจากการใช้ฟอสซิล นอกจากนี้ เรายังลดอัตราสิ้นเปลืองพลังงานโดยรวมของโรงงานได้ 15%
ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของ Volvo Group เรามีกระบวนการขายที่มีความรับผิดชอบ ซึ่งจำกัดความสามารถของผู้ประสงค์ร้ายที่ใช้ยานพาหนะของเราเพื่อจุดประสงค์ที่เป็นอันตราย และเราได้มุ่งมั่นที่จะผลิตเฉพาะผลิตภัณฑ์ที่ใช้เชื้อเพลิงที่ปราศจากฟอสซิลภายในปี 2583 การขนส่งสาธารณะที่ยั่งยืนมีความสำคัญต่อเรา ซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมเราจึงสนับสนุนการใช้ไฟฟ้ามากกว่าเชื้อเพลิงฟอสซิลเพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกในทันทีและในระยะยาวต่อสิ่งแวดล้อม และต่อคุณภาพชีวิตของผู้คน เราได้จัดส่งรถบัสไฮบริดและรถบัสไฟฟ้าไปทั่วโลกตั้งแต่ปี 2558 และการทำงานของเราที่ใช้เทคโนโลยี Safety Zone ยังช่วยปรับปรุงความปลอดภัยในพื้นที่ใกล้เคียงโรงเรียนและสวนสาธารณะ
การดูแลและความเคารพที่มีต่อผู้คนและธรรมชาติเป็นสิ่งสำคัญสำหรับเรา นี่คือเหตุผลที่ Volvo Buses มีชื่อเสียงโดดเด่นในด้านความรับผิดชอบต่อสังคมและพฤติกรรมที่มีจริยธรรม เช่นเดียวกับศิลปิน เราดูแลเอาใจใส่และไตร่ตรองในงานของเรามาอย่างดีแล้ว โดยผลิตวัสดุ ผลิตภัณฑ์ ระบบ และกระบวนการที่ยั่งยืนอย่างสร้างสรรค์ ผลงานชิ้นเอกด้านความยั่งยืนของเราจะบอกเล่าให้คุณทราบถึงเรื่องราวของรายละเอียดด้านความยั่งยืนที่แตกต่างกันจากวงจรการผลิตของเรา
จุดมุ่งหมายของ Volvo Group คือการนำเสนอโซลูชันที่ปลอดภัย 100% ปราศจากฟอสซิล 100% และมีประสิทธิผลเพิ่มขึ้น 100% Volvo Group ได้ตั้งเป้าหมายในการเป็นบริษัทที่เป็นกลางทางคาร์บอนภายในปี 2583 และด้วยความร่วมมือกับโครงการกำหนดเป้าหมายโดยอิงหลักวิทยาศาสตร์ (Science Based Targets Initiative) เราได้สร้างชุดเป้าหมายเพื่อก้าวไปข้างหน้า
โครงการ Sana Mente เปิดตัวในปี 2565 ซึ่งสนับสนุนพนักงานของ Volvo Group ในโคลอมเบียและครอบครัว ด้วยเครื่องมือสำหรับจัดการความเครียด ความวิตกกังวล ภาวะซึมเศร้า ความเหนื่อยล้า และภาวะหมดไฟ พร้อมทั้งสร้างนิสัยที่ดีต่อสุขภาพในชีวิตประจำวัน โครงการนี้กำลังช่วยลดอุบัติเหตุที่เกิดจากความเหนื่อยล้า ลดการลาหยุดงานที่เกิดจากความเครียด และสร้างความรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งของที่ทำงานที่มากขึ้น
Volvosteget เป็นโครงการระยะเวลาหนึ่งปีสำหรับเยาวชนที่ทำงานในโรงงานของ Volvo Group ทั่วประเทศสวีเดน โดยผสมผสานระหว่างการทำงาน การฝึกปฏิบัติ และภาคทฤษฎี โดยผู้เข้าร่วมโครงการจะได้รับการจ้างงานในรูปแบบสัญญาจ้างระยะเวลาจำกัดพร้อมเงินเดือน พร้อมกับได้สัมผัสประสบการณ์จริงในอุตสาหกรรม โครงการนี้สนับสนุนเส้นทางสู่การทำงาน ช่วยกำหนดขีดความสามารถในอนาคตของอุตสาหกรรมการขนส่งของสวีเดน และเสริมสร้างทักษะด้านการใช้พลังงานไฟฟ้าและการขนส่งที่ยั่งยืน
เพื่อรองรับการผลิตที่เพิ่มมากขึ้นและเติมเต็มตำแหน่งงาน 182 ตำแหน่ง บริษัท Volvo Buses Mexico ได้ขยายการสรรหาบุคลากรในท้องถิ่นและเปิดโอกาสให้กับผู้ที่ไม่มีประสบการณ์มาก่อน โดยพนักงานใหม่จะได้รับการฝึกอบรมอย่างเป็นระบบ เริ่มต้นจากการปฐมนิเทศเกี่ยวกับวัฒนธรรมของ Volvo ตามด้วยการฝึกอบรมและการเรียนรู้จากการทำงานจริงโดยมีผู้ให้คำปรึกษา โครงการนี้ช่วยเสริมสร้างความหลากหลายและวัฒนธรรมในที่ทำงาน และส่งผลให้พนักงานส่วนใหญ่ยังคงทำงานอยู่กับ Volvo Buses จนกระทั่งปัจจุบัน
จุดมุ่งหมายของ Volvo Group คือการนำเสนอโซลูชันที่ปลอดภัย 100% ปราศจากฟอสซิล 100% และมีประสิทธิผลเพิ่มขึ้น 100% Volvo Group ได้ตั้งเป้าหมายในการเป็นบริษัทที่เป็นกลางทางคาร์บอนภายในปี 2040 และด้วยความร่วมมือกับโครงการกำหนดเป้าหมายโดยอิงหลักวิทยาศาสตร์ (Science Based Targets Initiative) เราได้สร้างชุดเป้าหมายเพื่อก้าวไปข้างหน้า