Volvo Turn-Key è un'offerta di elettromobilità completa e un modello di business specificamente progettato per la gestione del trasporto pubblico con autobus elettrici. Garantisce la disponibilità di veicoli pienamente operativi a un costo concordato per chilometro. Per l'operatore questo si traduce in miglioramento del patrimonio netto e del flusso di cassa, costi operativi prevedibili e maggiore soddisfazione dei passeggeri.
Capacità e operatività sono fattori chiave per qualsiasi servizio di trasporto passeggeri. Una soluzione Turn-Key garantisce la disponibilità e l'operatività su strada, con un aumento della redditività. Per soddisfare le esigenze legate a orari e altri incarichi, Volvo garantisce sempre un numero adeguato di veicoli pronti a entrare in servizio.
Volvo Turn-Key è un modello di business che offre semplicità e flessibilità. La disponibilità di varie opzioni di leasing e finanziamento consente di scegliere se gli autobus saranno di proprietà dell'azienda o di Volvo. Potrai ridurre il capitale investito e mantenere il pieno controllo sui costi operativi e di manutenzione. Se a questo si aggiunge un miglioramento del flusso di cassa e del patrimonio netto, è facile comprendere i vantaggi commercialo offerti da Volvo Turn-Key.
Un contratto Volvo Turn-Key favorisce la crescita delle attività e l'aumento della redditività. Non è un semplice acquisto di veicoli, ma un modo per sviluppare il trasporto pubblico della tua città. Questo significa zero investimenti e massimizzazione della disponibilità, con prodotti e servizi progettati per garantire zero tempi di inattività.
Le soluzioni Turn-Key garantiscono un'esecuzione meticolosa delle attività di manutenzione e servizio. Tecnici qualificati, pezzi di ricambio originali Volvo e diagnostica precisa consentono un'operatività quotidiana senza sorprese, con l'obiettivo di zero tempi di fermo.
Il trasporto pubblico ha un peso significativo sulle finanze delle città. Con una soluzione Turn-Key Volvo, è possibile evitare l'investimento iniziale, sostituendolo con un canone periodico basato sui chilometri percorsi.
Il reclutamento e la formazione dei conducenti sono processi costosi e che richiedono tempo. Gli autobus Volvo offrono un'ergonomia superiore in un luogo di lavoro confortevole e adattabile. L'esperienza dimostra che, oltre a essere redditizio, mantenere al minimo il turnover dei conducenti ha un effetto positivo sulla soddisfazione dei passeggeri e riduce, al tempo stesso, l'usura.